Valutazione del Personale con Modalità Predefinite
Sistemi e Modelli per la Valutazione del Personale con Modalità Predefinite, costi ridotti e risultati in tempi brevi. L’azienda sceglie la parametrizzazione del progetto di Valutazione in base alle esigenze, ai risultati ed alle risorse economiche a disposizione.
I costi per le attività di Valutazione del Personale costringono spesso le organizzazioni e le imprese a non valutare le risorse, rimandando l’opportunità a successivi, indefiniti, momenti migliori.
Per ovviare a questo costante ostacolo EBC Consulting ha studiato ed applicato un sistema di Valutazione del Personale con modalità standard, con costi predefiniti per singolo soggetto in esame, grazie all’impiego di modelli collaudati di facile applicazione.
Il vantaggio immediato è la soluzione del problema in tempi molto inferiori rispetto all’avviamento interno di un processo di valutazione, con risultati comunque adeguati alle esigenze minime, iniziali.
La Direzione Hr può scegliere tra diverse modalità a costi e caratteristiche crescenti, individuando fin dai primi approcci anche la presenza di modelli standard difficilmente realizzabili internamente se non con un impiego di risorse importante. Il vero valore aggiunto è proprio l’utilizzo di modelli già esistenti, in alcuni casi adattati alla nuova realtà e portatori di conoscenza altrimenti molto costosa.
Il sistema è attivabile in pochissimi giorni ed in caso di possibile somministrazione tramite piattaforma web dedicata anche, i risultati possono essere conseguiti in alcuni giorni lavorativi.
In seguito sarà possibile incrementare il servizio fino a raggiungere una implementazione interna di sistemi software Hr e modelli di valutazione personalizzati, conservando i dati raccolti e sfruttando tutto il materiale già utilizzato.
I nostri sistemi possono essere funzionali sia in contesti di valutazione tradizionali, dove uno o più responsabili valutano i propri collaboratori, sia in contesti di autovalutazione.
PARAMETRI E COSTI PER L'ATTIVITA' DI VALUTAZIONE DEL PERSONALE STD
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DIMENSIONI VALUTATE
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