Registrazione delle esigenze formative del personale
Il sistema software H1 Hrms consente la registrazione delle esigenze formative del personale, espresse dal personale di coordinamento o responsabilità dell’azienda, su specifiche necessità rilevate sulla popolazione dell’azienda.
La sezione delle Esigenze Formative del Personale ha i seguenti campi:
- Corso
- Area del corso
- Tipologia
- Tipo
- Ente
- Inserito in data
- Mese
- Anno
- Costo previsto ipotizzato
- Priorità
- Approvato (si)
- Assegnato (si)
La registrazione delle Esigenze Formative è presente nel modulo base, mentre all’interno del modulo aggiuntivo Formazione è possibile visionare tutte le esigenze formative aggregate per poterle verificare e trasformarle in attività formative.
Il modulo aggiuntivo Formazione consente quindi la gestione delle Esigenze Formative indicate così da chiudere il processo.
Alcune funzionalità consentono di aggiungere esigenze, modificarle, cancellarle, approvale, associarle ad attività formative già presenti, disassociarle, creare nuove attività formative a supporto, aggiungere partecipanti o eliminare partecipanti.
Il modulo aggiuntivo Gestione della Formazione del personale consente inoltre di accedere alla sezione di ANALISI FABBISOGNI FORMATIVI, per la visione delle attività formative previste dai ruoli, delle attività formative in scadenza e delle attività formative previste per le competenze associate.
