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Modello delle Competenze

Modello_delle_competenze_del_personale

EBC Consulting può affiancare l'azienda in fase di avviamento di H1 Hrms per lo studio, la definizione e la progettazione del Modello delle Competenze in base alle specifiche condizioni ed esigenze.

Negli ultimi anni si stanno sempre più attivando consulenze per modelli delle competenze semplificati e veloci.

Questa metodologia, adottata da numerosi nostri clienti, permette un impiego limitato di  risorse per un rapido avviamento del modello, migliorabile in futuro in seguito alle prime valutazioni ed analisi.

H1 Hrms è in grado di ospitare tutti i modelli delle competenze presenti, fin ad oggi, sul mercato. Modello di Valutazione e Sviluppo delle Competenze con H1 hrms

I moduli aggiuntivi H1 Go! ed H1 MC permettono all'azienda di ricevere un primo repertorio, ponderato sulle specificità del clienti, delle competenze e delle tabelle di H1, lasciano ad interventi futuri l'eventuale miglioramento ulteriore e l'ampliamento del progetto.

ESEMPIO MODELLO DELLE COMPETENZE - scarica PDF

EBC Consulting, dopo 18 anni di attività e 170 soluzioni installate, possiede ampia esperienza in merito all'avviamento di modelli delle competenze, integrati alle altre informazioni dell'area Risorse Umane, come presenze, parti economiche, performance, obiettivi, valutazioni diverse, budget del personale, piani di carriera e percorsi formativi.

 

Analisi e formalizzazione Posizioni organizzative

· Analisi e formalizzazione Dizionario delle competenze aziendali

· Progettazione Modello aziendale delle competenze

· Mappatura delle Competenze e del Potenziale delle Persone in azienda

· Bilancio delle competenze organizzative

· Progettazione Piani formativi

· Progettazione Corsi formativi

· Predisposizione/adeguamento strumenti didattici per la formazione

Valutazione delle competenze:

· Autovalutazioni

· Valutazioni dei superiori

· Test· Interviste strutturate

· Sessioni Case Study

· Sessioni Role Playing

· Sessioni LGD Leaderless Group Discussion

· Assessment Centre

Valutazione del potenziale:

· di vendita· delle competenze

Test di valutazione individuale:

· Comportamentali· Imprenditorialità e management

· Bisogni e controllo

· Personalità

· Ascolto e Comunicazione

· Gestione del tempo

· Leadership e Team

· Lavoro e Vendita

· Capacità di Problem Solving

· Orientamento personale

Career Counseling

 

Mappatura, gestione e valutazione delle competenze con H1 Hrms

visualizza documento completo modello delle competenze  

sezione in costruzione - prossimo aggiornamento gennaio 2010

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